2022年中國人力資源服務行業發展現狀分析 行業正處于快速發展時期【組圖】

行業主要上市公司：外服控股(600662)、科銳國際(300662)、用友網絡(600588)、金蝶國際(0268.HK)等

本文核心數據：人力資源服務行業機構數量、從業人員數量、營收規模、投融資規模等

我國人力資源服務行業發展至今，多元化、多層次的服務體系已經形成，管理體系也基本形成，服務功能逐漸完善。與此同時，我國人力資源服務產業結構性調整仍在開展，行業轉型和升級進一步提升，行業正處在快速發展時期。

機構及從業人員數量增加

2016-2020年，我國人力資源服務機構數量及從業人員數量均逐年上升，根據人力資源和社會保障部發布的《人力資源和社會保障事業發展統計公報》數據，截至2020年年末，全國共有人力資源服務機構4.58萬家，同比增加15.66%;從業人員數量達84.33萬人，同比增加24.97%。初步估算2021年我國人力資源服務機構數量達5萬家，從業人員數量達86萬人。

注：人社部每年5-6月發布上年《人力資源和社會保障事業發展統計公報》，截至2022年4月，2021年數據暫未發布，圖中數據為前瞻根據往年數據估算得出，屆時以官方發布數據為準，下同。

服務能力提升

2020年，全國4.58萬家人力資源服務機構共計為4983萬家次用人單位提供人力資源服務，幫助2.90億人次勞動者實現就業、擇業和流動。2016年以來，我國人力資源服務機構服務能力提升明顯，服務用人單位數量增幅始終保持在15%左右，2020年達到18%。初步估算2021年我國人力資源服務機構服務用人單位數量達5700萬家。

營收規模擴大

根據人社部統計公報數據，近年來我國人力資源服務行業營業收入逐年提高，2019年達到1.96萬億元，同比增長11%。2020年，我國人力資源服務行業營業收入首次突破2萬億元。初步估算2021年我國人力資源服務行業營業收入超過2.3萬億元。

產業集聚發展加快

自2010年人力資源社會保障部在上海建立首家國家級人力資源服務產業園以來，我國人力資源服產業集聚發展明顯加快，國家級產業園在推動人力資源服務業高質量發展、促進就業、優化人力資源配置等方面，發揮了積極作用。截至2021年2月，全國國家級人力資源服務產業園數量已達22家。據人社部不完全統計，2020年各國家級人力資源服務產業園已有入園企業超3000家，全年園區營業收入2048億元，服務各類人員2700萬人次，為超過80萬家次用人單位提供了人力資源服務，為抗擊新冠肺炎疫情、服務就業和助力企業復工復產作出積極貢獻。

投融資規模擴大

根據IT桔子統計數據，2014年起，我國人力資源服務行業融資事件數量和融資金額均顯著增加。2016年融資金額達到頂峰，為126.56億元，2015年融資事件數量達到頂峰，為223起。2021年全年我國人力資源服務行業融資事件數量為60起，融資金額達115.63億元，較2020年均有所提高。

綜上所述，近年來我國人力資源服務機構及從業人員數量不斷增加，服務能力大幅提升，營收規模和投融資規模均有所擴大，產業集聚發展加快，行業整體正處于快速發展時期。

以上數據參考前瞻產業研究院《中國人力資源服務行業市場前瞻與投資戰略規劃分析報告》，同時前瞻產業研究院還提供產業大數據、產業研究、產業鏈咨詢、產業圖譜、產業規劃、園區規劃、產業招商引資、IPO募投可研、IPO業務與技術撰寫、IPO工作底稿咨詢等解決方案。

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